1. 團隊具有更大力量饒益自他：
在團隊的學習與承擔，能直接饒益自他。不同的人集結成不同的團隊，一起實踐師長不同面向的利生事業，能發揮的力量和影響力就會很大，就能饒益到更多人。同時，這樣的師法友環境也會保護我們，幫我們減少外環境的染污，使我們能更專注地學習、實踐佛法，一起向上提升、增上。

2. 透過團體中的承擔，幫助我們看到煩惱：
在團體承擔，對境的種種衝突、糾紛，會挑戰到我們內心的難點，也給了我們檢視自己能否守住修道底線的機會，此底線包含對於三寶的信仰、對道次第及修信念恩的堅持。正因為有此挑戰，我們才有機會看到自心一直潛藏的煩惱，對經論的所破就會產生真實感受，進而努力累積資糧、尋求對治。若躲在自己的舒適圈，內心看似平靜，但這並不代表沒有煩惱，不過是煩惱沒有機會現行而已。

3. 團體能以洗馬鈴薯的方式，有效對治煩惱：
透過團隊中與他人的互動，我們會不停發現自心諸多未降服的煩惱，而看到煩惱，就是我按照法義滌除煩惱的好機會。在團體中大家觸境逢緣，摩擦碰撞的機會多，就像把馬鈴薯放在一起洗，彼此煩惱被滌除的速度就會更快。並且過程中，還能得到上師三寶及團隊同行的指導、援助。因此團體不是讓我們互相折磨，而是幫忙我們更好的斷除煩惱。

4. 佛陀建立僧團，幫助弟子更好修心：
團隊越大、境界越複雜，修心的機會也就越多。不只我們的師長建立團體，幫我們實踐佛法、滌除煩惱；佛陀如此偉大，面對佛世時知足少欲、自我要求極高的利根弟子，依舊要組建僧團，以團隊的力量，幫助弟子更好的修心，讓一群人一起漸漸增長，成辦現前增上生與究竟決定勝的最大利益。

5. 師長恩德銘刻於心，實踐所學以報師恩：
我們今天能有機會受用團體所帶來的種種好處，得益於善知識受用到圓滿教法後，進一步推己及人，犧牲自己的修行機會，傾盡心血地建立團體。對此深恩，我們應銘刻在心，要用心執持他的珍貴教授，努力實踐，在團隊中發心承擔，並在對境時依律自我調伏，這樣才是真正的報答師恩。